Forța De Muncă Pe Țară

Populația persoanelor care furnizează forța de muncă pentru bunuri și servicii este forța de muncă și reprezintă un element vital al poziției economice a unei țări. Forța de muncă generală include grupuri precum șomerii și noii solicitanți de locuri de muncă, pe lângă cei deja angajați. Îngrijitorii neremunerați în slujba celorlalți, precum și cei care se identifică ca casnici casnici, nu sunt incluși în datele referitoare la forța de muncă, deoarece nu contribuie în mod direct la produsul național brut al unei țări. Forța de muncă este, de obicei, o colecție de persoane cu vârsta de peste 15 și mai în vârstă, care îndeplinesc cerințele definițiilor organizațiilor de muncă ale acelei populații care pot fi active din punct de vedere profesional. Nu numai muncitorii oferă forței de muncă să producă bunuri și să ofere servicii, ci și să creeze idei inovatoare și să ofere zelul care dă gustări economiilor necesare.

Cele mai mari forțe de muncă din lume

Țările cu cele mai mari forțe de muncă din lume sunt China, India și Statele Unite, cu lucrători 806,300,000, muncitori 501,800,000 și muncitori 157,100,000. Există câțiva factori-cheie care permit acestor națiuni să reglementeze un număr atât de mare de lucrători disponibili. În timp ce populația este factorul principal, factorii determinanți sunt și alții, cum ar fi distribuția în funcție de vârstă, nivelul de educație și accesibilitatea pentru tineri și femei. Din moment ce posedă cele mai mari trei forțe de muncă la nivel global, vom analiza îndeaproape caracteristicile ocupaționale din China, India și Statele Unite. Alte țări cu populații de forță de muncă lider mondial sunt Indonezia (122,400,000 laborers), Brazilia (109,200,000), Bangladesh (81,950,000), Rusia (76,580,000), Japonia (65,980,000), Pakistan (63,340,000) și Nigeria (57,270,000).

Diferențele culturale în ceea ce privește așteptările tinerilor: SUA vs. India

În țări precum Statele Unite, o persoană poate intra în forța de muncă la 15 ani. Cu toate acestea, în ultimii ani, mulți liceeni și colegii au optat pentru întârzierea intrărilor lor în forța de muncă pentru a-și continua și atinge în primul rând obiectivele educaționale. Desigur, există unii studenți care muncesc și își desfășoară activitatea în scopuri educaționale. Rata din ultimul deceniu al studenților care lucrează totuși a scăzut. În cazul Indiei, așteptările privind creșterea producției de la generațiile în continuă creștere sunt mai mari decât aproape oriunde altundeva în lume. Ei consideră că intrările de tineri în forța de muncă reprezintă oportunități pentru ca țara să continue să crească și să își consolideze economia. India a luat în considerare faptul că, odată cu intrarea minții mai tinere în forța de muncă, se va extinde, fără îndoială, și posibilitatea ca ideile inovatoare și creative să contribuie la această țară.

Forța de muncă migrantă

Un alt factor care contribuie la o forță de muncă importantă este numărul de lucrători migranți. Un lucrător migrant este cineva care decide să lucreze în afara țării lor de origine. Țările cu cele mai mari rate de creștere tind să aibă și cei mai mulți lucrători migranți. În China, majoritatea lucrătorilor migranți angajați sunt de obicei între 40 și 55 ani. Majoritatea lucrătorilor sunt angajați în zonele rurale, însă mulți se angajează și în sectorul construcțiilor. Statele Unite au între milioane de lucrători agricoli migranți 1 și 3, dintre care majoritatea provin din granița mexicană. În fiecare an, acești muncitori planifică și tind să aibă nevoie de agricultură și ajută la asigurarea securității alimentare a țării. Vârsta tipică a lucrătorilor migranți din Statele Unite este în jurul valorii de 30 ani, iar majoritatea sunt bărbații care călătoresc singuri, adesea trimițând bani înapoi pe care îi câștigă familiilor în țările lor natale. India are, de asemenea, mulți lucrători migranți, cei mai mulți dintre ei trecând de la un proiect la altul în căutarea unor lucrări agricole.

Medii profesionale în continuă schimbare

Dezvoltarea tehnologiei reprezintă unul dintre sectoarele cu cea mai rapidă creștere a forței de muncă de astăzi. Cu toate acestea, disponibilitatea hranei este vitală pentru sustenabilitatea unei țări și, fără cei care doresc să-și asume locuri de muncă tradiționale în agricultură, va fi dificil pentru orice țară să prospere. Pe masura ce generatiile mai tinere intra in forta de munca si determina ce doresc sa devina munca lor de viata, va fi interesant sa vad noile idei creative si sa se dezvolte societatea globala in general. Indiferent de alegerile care se iau în astfel de decizii, cei care intră în fiecare zi în rândul forțelor de muncă se alătură rândurilor care servesc ca fundamente ale societății moderne, indiferent de stația locurilor lor de muncă respective.

Forța de muncă pe țară